Scandalul salariilor și primelor uriașe de la Romsilva ia amploare. Ministrul Mediului i-a chemat la ședință pe directorii instituției și sunt anunțate și restructurări. Totul în contextul în care, anul trecut, majoritatea direcțiilor Romsilva au avut un profit mic. Salariul directorului regiei nu reflectă, însă, lipsa performanțelor economice. Este de 44.000 de lei pe lună, brut.
„Am demarat discuții cu sindicatul pentru renegocierea contractului colectiv de muncă. În 2025, toate bonusurile, în afară de tichetele de masă, prime de pensionare sunt suspendate”, a spus Marius Dan Siiulescu, directorul general al Romsilva. Întrebat în legătură cu salariul pe care îl primește, de 44.000 de lei pe lună, sumă dezvăluită de ministrul Mediului, Mircea Fechet, șeful Romsilva a răspuns: „Salariul directorului general e public și e conform legislației în vigoare”. Întrebat în continuare dacă i se pare un salariu mare, Siiulescu a spus: „Depinde cum priviți. Gândiți-vă că gestionăm peste 4,3 mil de hectare de pădure. Nu numai suprafață de pădure, fondul forestier al statului, cât și alte proprietăți private, peste 1.2 milioane de hectare. Este o regie cu peste 14.000 de angajați. Responsabilitățile și problemele sunt sunt multiple”.
Ministrul Mediului, Mircea Fechet, a spus marți la Digi24 că la Romsilva salariile sunt prea mari pentru rezultatele instituției. El l-a dat ca exemplu pe Siiulescu, despre care a spus că încasează lunar 44.000 de lei brut. Tot Fechet a dezvăluit că peima de pensionare a unui director de la Romsilva a fost echivalentul a 100.000 de euro. Directorii instituțiuei primesc la pensionare, până la „10 salarii brute acordate în cuantum net”. În total, în ultimii doi ani, angajații Romsilva au primit la pensionare bonusuri de aproape 23 de milioane de euro.
„Peste jumătate din Direcțiile Silvice din România astăzi sunt pe pierdere, nu reușesc să iasă nici măcar pe zero la sfârșitul anului. Reorganizarea o vom face o vom face simplificând toată această birocrație din Regia Națională a Pădurilor și asta o vom face desființând acele Direcții Silvice neperformante, desființând Direcțiile Silvice care nu prea mai au o suprafață suficientă de pădure pentru a administra și, mai ales, desființând acele posturi de conducere, de director care nu-și mai au rostul”, a spus Fechet.
